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 就业技能 >>>
做好就业大文章 07-02-08 17:36:29
作者:web08 编辑: 关注:
九江职业技术学院坚持以市场需要为导向,以服务社会经济建设为目的,以培养高素质高等技术人才为中心,不断开拓毕业生就业渠道,已形成生源旺、出口畅的良性循环。近4年来共有高职毕业生近800人,就业率达到98.85%,其中科研院所等事业单位占16.03%,国有大中型企业占23.71%,三资、私营企业占59.03%。学校规模也迅速扩大,在校生数已达6000人。
  我们的有效做法可以归纳为四个字:拓、改、导、联。
  拓,我们以就业工作为龙头,把开拓就业渠道与开发新专业联系起来,把适应市场需求与教学改革联系起来,根据经济建设的新形势和人才流动的新机制,找准高职教育准确定位,瞄准日益兴盛的民营企业和中、小企业,瞄准经济快速发展的新地区、经济增长点的新行业、适合高职生施展身手的岗位群,为之培养合格的高职人才。
  改,教学方面坚持突出高职特色,精心打造品牌专业,优化课程体系,开发专业教学计划,建立合理的教学模式;从终身教育的观念出发,重基础和核心能力培养,以利于学生的多向性发展和可持续发展;强调实践环节,完善实验实训设施,训练出色的动手能力。几年来,我校的高职毕业生以上岗适应快,技术能力强受到各用人单位的赞扬。
  导,学校专门成立毕业生就业指导部门,对学生进行就业思想指导、政策指导、信息指导、心理指导和技术指导。让学生树立正确的择业标准,树立崇高的求职道德;了解国家和各省市各行业的相关就业政策规定,引导学生走出择业误区;了解经济发展趋势和人才市场的供需信息;掌握求职应聘所必要的方式方法,避免因技术原因造成的求职障碍。
  联,随着学校规模的扩大,学校与社会的联系呈多向度、多层次、多功能、多形式的发展趋势,把毕业实习和就业结合起来,把开发专业顾问工作与就业结合起来,把多专业实习结合起来。巩固老关系,结识新朋友,学校在紧密联系着船舶行业和其他行业的科研院所和大中型企业的200多家单位的基础上,又与许多三资企业和私营企业建立联系。随着学校与社会联系的日益密切,学校更增强了活力,高职生就业的途径更为广阔通畅。
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